Destinatori

Il corso è rivolto a lavoratori di aziende classificate a rischio alto

Programma Formazione Sicurezza Lavoratori - Parte Specifica Rischio Alto

• Definizione infortuni, malattie professionali e tutele;
• Luoghi ed ambienti di lavoro;
• Microclima;
• Illuminazione;
• La figura del videoterminalista, rischi, diritti e doveri;
• Piano di Emergenza aziendale;
• Organizzazione della prevenzione incendi e del primo soccorso;
• Rischi elettrici generali;
• Rischi Meccanici generali;
• Macchine;
• Annunci;
• Cadute dall'alto;
• Movimentazione merci;
• Movimenti ripetuti;
• Rischio Chimico;
• Rischio Rumore;
• Rischio Campi elettromagnetici;
• Rischio Stress Lavoro Correlato;
• Rischio Movimentazione Manuale dei Carichi;
• Rischio Lavoratrici Gestanti;
• Rischio Esplosione;
• Rischio Cancerogenico;
• Rischio Biologico;
• Rischio Incendio;
• Rischio Radiazioni Ottiche Artificiali;
• Dispositivi di protezione individuale;
• La organizzativa aziendale;
• Infortuni e quasi infortuni, come segnalarli;
• Il Sistema di Gestione Salute e Sicurezza sul Lavoro;
• Analisi del Documento di Valutazione dei Rischi Aziendali.

Metodologia Didattica

Durante lo svolgimento del corso sulla  Sicurezza dei Lavoratori Parte Specifica Rischio Alto  i discenti verranno coinvolti attivamente in modo tale da sostenere gli argomenti trattati in maniera costruttiva apportando casi pratici e le proprie esperienze sul campo.

Docente

I docenti esperti in materia di salute e sicurezza sul lavoro portano con sé un'esperienza pluriennale anche nell'ambito della comunicazione e tecniche di gestione dell'aula. 

Verifiche e Valutazioni

Il corso si concluderà con un test di verifica dell'apprendimento somministrato ad ogni partecipante,  seguirà attestato nominativo di frequenza. 

Al termine del corso un apposito questionario verrà proposto per la valutazione finale da parte dei partecipanti che possono esprimere un giudizio sui diversi aspetti del corso appena concluso. 

Etichetta

Tel. - Fax 011.24.21.163

E.mail Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.